Go for your Goals
這期封面故事，講的是目標設定與實現。就我個人來說，基於我的新年新希望經常半途而廢，我忍不住懷疑，這樣的方法論真的有用嗎？畢竟，如果有人可以教會你達成目標的方法，世界上應該充滿了心想事成的人。 不過，讀了《達標：芝大商學院教授親授，意想不到的激勵課》和《Goals！沒有目標，你哪裡都到不了》這兩本書之後，我對於達標有了不同感受：我會懷疑「達標方法論」的效用，是因為我沒有採用過任何相關方法，我只是「心裡想，嘗試做，沒持續」。 先說說這兩本書的異同：令我意外的是，商學院教授和成功學作者的方法近似，差別在於《達標》是基於社會心理學和行為經濟學的佐證，《Goals！》則是集結名言錦句和個人經驗。 針對Go for your Goals（達成目標）這件事，過去我經常把底線畫在「go」，責怪自己缺乏動力和意志力，所以一事無成。不過，我的新學習是，或許我的問題更多地出在「goal」。 首先，我的goal往往很模糊，就是一個大方向（早睡早起、讀更多書、規律運動、勤於寫作、不道人長短等等），只有意象或意向，毫無方法可言。說白了，就是「幻想」。…
