拆掉牆,找回動力
我聽過兩岸創客導師程天縱 的「撞牆理論」,這是他縱橫 兩岸職場數十年,所悟出的江 湖一點訣,堪稱職場經典。他 說, 只要懂得活用「 撞牆理 論」,就能保你職場平安。 故事是這樣的,有一天,老 闆巡視工廠,看到眼前一堵牆 有礙觀瞻,下令把牆打掉;但 這牆是承重牆,一打掉,工廠 就會垮。你如何應對? 九成的職場菜鳥,當場辯駁, 並指出老闆的錯誤,但下場只 有一種:被痛罵。 老鳥則發展出一套「做樣子 SOP」。一、口頭遵命, 「是!」但實則按兵不動(老 闆日理萬機,八成會忘記)。 二、若老闆沒忘,再看到牆 勃然大怒,「馬上把牆敲掉!」 老鳥會立刻找來錘子,當著老 闆的面,作勢狠敲;等老闆一 走,立即停止動作(老闆九成 九會忘記,這招屢試不爽)。 三、萬一,老闆還是沒忘, 再度要求拆牆,老鳥這時就真 的動手拆牆;當工廠垮掉消息 傳到老闆耳中,面對究責,你 得低頭小聲回道:「我是奉您 命令行事,」老闆咆哮:「難 道我叫你去跳樓,你也真去?」 重點來了,這時,沙場老將 的標準回答是:「您叫我跳, 我一定跳!」結論是:雖然牆 拆了,工廠也垮了,但老闆卻 對老鳥讚譽有加。 撞牆理論指出東方文化的兩…